社労士業界で求められているのは、お客様とコミュニケーションをとって、いい関係を築いていける人だと思います。
もちろん最低限の法律知識は必要ですが、それを自分の言葉でお客様に説明できるかどうかが重要です。
それにプラスして、当事務所では、自らどんどん動いて、提案していける人を求めています。従業員には「失敗してもいい」と言っています。
20代、30代前半のうちに失敗を経験するからこそ、その後の大きな成長があると考えています。
一緒に夢に向かって挑戦してくれる人を求めています。皆さまのエントリー、心よりお待ちしております。
特定社会保険労務士
汐留パートナーズグループ
汐留社会保険労務士法人 代表
メインの事務手続きや給与計算を確実に行い、基幹業務を通して予見される労務問題に対して事前予防策を一緒に考えていきます。企業の成長のために必要な問題解決と改善策の立案を、様々なサービスにより可能とします。
労働・社会保険の適用・給付事務手続代行
給与計算のアウトソーシング
人事労務アウトソーシング
人事考課制度導入、人事考課者訓練導入の企画・立案・実施
助成金・奨励金の支給申請手続
その他
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